Exclusief leiderschapstraject voor accountants

Wil je als zaakvoerder of leidinggevende van een accountantskantoor je leiderschapsvaardigheden versterken? In samenwerking met Impetus Academy, een spin-off van Universiteit Gent, ontwikkelden we een exclusief traject op maat van accountants. Tijdens vijf opleidingsdagen in Aalst of Herentals, aangevuld met vijf uur een-op-een coaching, krijg je meer inzicht in je eigen sterktes en groeikansen en leer je om je leiderschapsstijl beter af te stemmen op de noden van je team.  

  • Op maat van zaakvoerders en leidinggevenden 
  • Wetenschappelijk onderbouwd 
  • In samenwerking met Impetus Academy (spin-off UGent) 
  • 5 opleidingsdagen in Aalst of Herentals
  • 5 uur een-op-een coaching 
  • Max. 15 deelnemers 
  • Kmo-portefeuille mogelijk 
  • Prijs: 2.849 euro per persoon 
Exclusief leiderschapstraject voor accountants

Inhoud 

Het exclusief leiderschapstraject voor accountants heeft als doel om je leiderschapsvaardigheden als accountant te versterken. Concreet sta je als leidinggevende stil bij wie bent voor je medewerkers en wie je wil zijn. Met een zelfscan brengen we jouw motivatie en werkbeleving in kaart. We staan stil bij zelfleiderschap en koppelen dat aan wetenschappelijk onderzoek en praktische handvaten. Doorheen het traject begeleiden we je stap voor stap om een ontwikkelingsplan op te zetten. Dat ontwikkelingsplan helpt je jouw leiderschapsstijl af te stemmen op de behoeften en uitdagingen van je medewerkers en van de organisatie. Ten slotte blikken we na enkele maanden terug op het afgelegde traject en wisselen we ervaringen en succesverhalen uit. Naast het traject kan je ook rekenen op vijf uur een-op-een coaching. 

Doel 

Na dit traject heb je als leidinggevende een zicht op je eigen sterktes en groeikansen. Daarnaast ben je in de mogelijkheid om een eigen ontwikkelingsplan samen te stellen en bij te sturen. Het doel is om jouw leiderschapsvaardigheden op lange termijn te versterken. 

Schrijf je in

Programma:

  • Kennismaking met het traject en elkaar  
  • Zelfscan 

  • De resultaten van de zelfscan interpreteren 

  • Zelfreflectie 
  • De vertaalslag van de zelfscan naar de realiteit 
  • ABC-behoefte  

  • Het voorbereiden van een teamgesprek 

  • De ABC-mindset  
  • De acht leiderschapsstijlen 
  • Motivatie vs. demotivatie 

  • Terugblik op het teamgesprek 
  • Aanreiken van praktische en wetenschappelijke handvaten 
  • Opstellen van een persoonlijk ontwikkelingsplan 

  • Uitwisselen van successen 
  • Intervisie van het persoonlijk ontwikkelingsplan  

  • Kan je flexibel inplannen. 

Interesse in de opleiding?

Het exclusief leiderschapstraject voor accountants heeft als doel om je leiderschapsvaardigheden als accountant te versterken.

Schrijf je in