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Nouvelles & Communiqués de presse

  • 12/07/2017
    Depuis le 1er juillet 2017, le service d’inspection sociale du SPF Sécurité Sociale et l’inspection de l’ONSS ont été réunis en un service d’inspection chapeauté par l’ONSS. Au travers de cette rationalisation et ce renforcement des services d’inspection, le gouvernement fédéral entend intensifier la lutte contre la fraude sociale.
  • 12/07/2017
    Bien des travailleurs profitent actuellement de leurs vacances à l’étranger. Mais que faire lorsque votre travailleur, en vacances à la Costa del Sol, en Espagne, tombe soudainement malade et ne peut reprendre immédiatement le travail. Quelles sont ses obligations et a-t-il droit à un salaire garanti ?
  • 07/07/2017
    Le législateur élabore actuellement une définition de la notion de « vélo de société ». Après que le gouvernement a décidé précédemment d’inclure également les vélos électriques rapides dans la définition, les vélos de course et les VVT devraient normalement aussi être acceptés par le fisc à l’avenir.
  • 07/07/2017
    Le gouvernement fédéral est parvenu fin juin à un accord de principe sur le budget mobilité qui permet aux travailleurs qui disposent d’une voiture de société de l’échanger contre une indemnité supplémentaire. Les détails de l’accord doivent encore être précisés. La mesure n’entrera donc en vigueur qu’au début de 2018 au plus tôt.
  • 07/07/2017
    Nos bureaux seront fermés le lundi 14 août et le mardi 15 août. Merci pour votre compréhension.
  • 06/07/2017
    Les médias sociaux jouent un rôle de plus en plus important dans la sélection et le recrutement. Un public plus large entraîne forcément plus de candidatures pour la même fonction. Il n’est donc pas toujours facile pour l’employeur de choisir le candidat approprié. Les points d’attention suivants vous aideront à trancher.
  • 28/06/2017
    Les vacances d’été approchent à grands pas. Bon nombre d’entreprises feront appel à des étudiants jobistes durant cette période. A condition qu’un certain nombre de conditions soient réunies, le travail étudiant est une option financièrement intéressante. Tous les étudiants ne peuvent cependant pas être occupés sous contrat d’étudiant.
  • 15/06/2017
    Pour bon nombre d'entrepreneurs, les vacances d’été riment avec pic d’activité. La forte demande en produits et services s’accompagne bien souvent de congés de collaborateurs permanents. La solution ? Engager des étudiants jobistes.

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