Nouvelles

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  • 08/12/2017
    Au cours des dernières années, le commerce électronique a eu du mal à se développer pleinement en Belgique. Cela était dû aux procédures plutôt lourdes pour introduire le travail de nuit dans ce secteur. Le gouvernement envisage d’y remédier avec l'avant-projet de la Loi programme.
  • 07/12/2017
    La discrimination consiste à faire une distinction entre les personnes en se basant sur des critères tels que l’âge, la philosophie, l’orientation sexuelle, la nationalité, un handicap ou le sexe. Bien que ces critères n’aient rien à voir avec la capacité d'exercer un travail déterminé, la discrimination peut aussi survenir sur le lieu de travail.
  • 07/12/2017
    Le 21 novembre, le Service fédéral des Pensions a lancé via MyPension.be un outil pour calculer le montant de la pension légale. Ce montant est toutefois indicatif. À l'avenir, le Service fédéral des Pensions souhaite élargir les fonctionnalités de l’outil, entre autres avec une simulation de l’impact de prestations à temps partiel sur la pension légale.
  • 07/12/2017
    Dans le projet de Loi-Programme, le législateur ajoute une exclusion au champ d'application du bonus non récurrent lié aux résultats. Un employeur qui lance une procédure de licenciement collectif s’accompagnant de la fermeture de l’entreprise, ne pourra plus octroyer de bonus salarial.
  • 07/12/2017
    Il y a un certain temps, le gouvernement fédéral a constaté que suite à plusieurs restructurations, les travailleurs âgés continuaient à bénéficier de leur rémunération mais ne devaient plus fournir de prestations jusqu’à ce qu’ils atteignent l’âge de la retraite. Le gouvernement veut dissuader les employeurs de recourir à cette pratique en imposant, à partir de 201...
  • 07/12/2017
    En exécution de l’accord d’été, la prime bénéficiaire entrera en vigueur le 1er janvier 2018. L’objectif s’inscrit dans le cadre de l’accord de gouvernement : améliorer le pouvoir d’achat et encourager le développement des entreprises. Cette prime permet aux entreprises d’octroyer à leurs travailleurs un bonus sur leur bénéfice distribuable.
  • 07/12/2017
    En octobre, une nouvelle liste des indemnités journalières forfaitaires pour les voyages de service est entrée en vigueur. L’on a remarqué que les montants pour certaines destinations avaient considérablement baissé, tandis que d’autres destinations ne figuraient même plus sur la liste.
  • 07/12/2017
    Le législateur veut encourager les employeurs qui emploient les travailleurs à temps partiel, de proposer plus de travail lorsque c’est possible dans leur organisation.  Celui qui ne le fait pas, devra payer bientôt une cotisation de responsabilisation.
  • 05/12/2017
    Le flexi-job, un statut avantageux qui n’existe en ce moment que dans le secteur de l’horeca, sera modifié le 1er janvier en certains points.  En effet, le système sera d’application dans bon nombre d’autres secteurs. Toutes ces modifications font partie d’un Avant-Projet de Loi de la Loi-programme.
  • 05/12/2017
    L’accord d’été du gouvernement Michel définit entre autres que l’impôt des sociétés soit réformé à  partir de 2018. Cette modification est une bonne nouvelle pour vous et votre société.
  • 07/12/2017
    Chez près de 9 employeurs sur 10, le changement d’année s’accompagne d’une fête de fin d’année. C’est ce qui ressort d’une enquête menée par le groupe de services RH ADMB auprès de ses clients. « À...
  • 13/10/2017
    AZ Nikolaas et OptimaT ont été récompensés jeudi soir lors de la 17e édition des ADMB Awards. Chez les étudiants, ce sont Toon Michielsen (UGent) et Gaultier Deconinck (KULeuven) qui se sont distingués. Le Groupe ADMB et son service externe de pr...
  • 12/06/2017
    Le protocole de collaboration conclu entre les caisses d’allocations familiales d’ADMB, de l’UCM et d’Horizon Het Gezin est à ce jour consolidé par l’arrivée de Group S – Allocations familiales. L’objectif de cet accord conclu entre les 4 caisses d’allocations familiales issues des groupes...
  • 08/06/2017
    Le 12 octobre 2017, le groupe ADMB, prestataire de services RH, et son service de prévention Provikmo décerneront pour la 17e fois les ADMB Awards. Ils mettent ainsi à l'honneur les entreprises, organisations et étudiants qui se distinguent dans le secteur des RH, de...
  • 04/05/2017
    Le Groupe ADMB est officiellement un partenaire ‘Gold’ du COIB. L’accord a été signé pour une période de quatre ans. Le COIB veut montrer l’image d’un pays qui gagne et faire partager ce sentiment de réussite par tout un chacun en...
  • 27/10/2016
    Familiezorg West-Vlaanderen et Carrières du Hainaut ont été les grands gagnants hier lors des 16èmes ADMB Awards. Chez les étudiants, les prix ont été décernés à Bruno Toye (Odisee) et Niels Gadeyne (KU Leuven). Plus de cinq-...
  • 07/10/2016
    Désormais, l'hélicoptère SMUR de Flandre-Occidentale arborera les logos du groupe de services RH ADMB et de son service de prévention externe Provikmo. Bien que l'hélicoptère SMUR sauve chaque semaine de nouvelles vies, il ne peut décoller qu...
  • 07/09/2016
    À compter du 1er septembre 2016, le groupe de services RH ADMB reprend le progiciel e-OK à OKc de Roulers. e-OK est une plateforme RH numérique destinée aux PME. En collaboration avec les experts d’OKc, le Groupe ADMB va continuer de développer ce progiciel...
  • 04/03/2016
    Bruxelles, le 4 mars 2016 – UCM et le groupe de services RH ADMB ont signé un protocole de coopération pour leurs caisses d’allocations familiales respectives. Elles anticipent ainsi la réorganisation du paysage des allocations familiales suite à la ré...
  • 13/11/2015
    Lors d'une soirée de gala au Concertgebouw de Bruges, le groupe de services RH ADMB et son service externe pour la prévention et la protection au travail Provikmo ont décerné pour la 15e fois déjà les ADMB Awards. Parmi les étudiants, ce sont...
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