ADMB Select wordt de fiere eigenaar van een ESF-Kwaliteitslabel !

Als HR Partner van heel wat ondernemingen en kmo's, alsook organisaties uit de social profit en publieke sector, focust ADMB Select zich zeer sterk op het garanderen van een kwalitatieve dienstverlening.
Net nu de business van rekrutering & selectie, assessments, opleiding, hr-advies, ... door de moeilijke economische omstandigheden onder vrij zware druk komt te staan, bewijst ADMB Select dat het vasthouden aan een visie van 'kwaliteit' duidelijk vruchten afwerpt. De laatste 3 jaar groeiden we telkens met ongeveer 20% en werd het zakencijfer voor meer dan 75% bij bestaande klanten gerealiseerd.
De aandacht voor de kwaliteit van onze diensten wordt onder meer weerspiegeld in ons engagement als lid van Federgon, wat ons houder maakt van het Federgon Quality Label en waardoor we borg staan voor ethiek en deontologie (meer informatie op www.federgon.be). Reeds geruime tijd laten we tevens driejaarlijks een onafhankelijke auditor de tevredenheid van onze klanten screenen. Dat leverde ons reeds tot 3 maal toe het CEDEO-label op. Een tweede bewijs dat klanten het nodige vertrouwen hebben in ADMB Select als HR-partner !
Enkele uitspraken van klanten uit het auditrapport:
"De consultants zijn capabel. Ze kunnen zich goed inleven. Hun vakkennis is sterk. Ze begeleiden u en werken op maat. Je kan erop rekenen." "Ze gaan heel snel te werk, zeer direct en heel proactief." "Ze bieden oplossingen op maat, stellen geen zaken voor waar je niets mee bent, to the point, geen overbodige ballast." "Hun kennis is professioneel." "Correcte aanpak, stipte rapportering, goede selectie."
Sinds begin mei 2010 kunnen we nog een derde pluim op onze 'kwaliteits'hoed steken. Na een intensieve audit vanwege het ESF (Europees Sociaal Fonds) Agentschap Vlaanderen werd ons het ESF-label toegekend voor een periode van 3 jaar. De audit werd gebaseerd op een organisatiebreed kwaliteitsgroeimodel, waarbij 5 organisatiegebieden (leiderschap, mensen, beleid & strategie, samenwerkingsverband & middelen, processen) en 4 resultaatgebieden (medewerkers, klanten, samenleving, sleutelprestaties) werden gescreend. ADMB Select slaagde erin om voor elk van de 9 sleutelgebieden een goed rapport voor te leggen.
Betrokkenheid, flexibiliteit en kwaliteit blijven ook in de toekomst onze sleutelwoorden !
Kurt Boelens Afdelingshoofd - HR Consultant ADMB Select 050 / 474 970; email: select@admb.be
|